Stages exposés : Showcase fournit un point de connexion pour les étudiants de W&M

William & Mary est un leader en matière de stages et de préparation des étudiants à des carrières réussies, et l'université continue de placer la barre plus haut.

Les carrières sont l'une des quatre initiatives fondamentales du plan stratégique Vision 2026 de W&M. Dans le cadre de cette initiative, l'université vise à soutenir les opportunités de stages ou d'apprentissage appliqué pour chaque étudiant de premier cycle.

La prochaine étape de W&M vers cet objectif est une première vitrine de stages et d'apprentissage appliqué le 8 septembre qui offrira à près de 100 étudiants une plate-forme pour communiquer l'impact de leurs expériences au reste du corps étudiant.

L'événement, qui aura lieu de midi à 15 heures dans les salles Tidewater A&B du Sadler Center, mettra en lumière les opportunités qui existent au-delà de la salle de classe dans des contextes professionnels grâce à des présentations concises de trois minutes par les étudiants. Il est ouvert uniquement aux étudiants de W&M.

"C'est un excellent moyen de toucher d'autres étudiants qui ne connaissent peut-être pas ces opportunités de stages et d'apprentissage appliqué", a déclaré Sophia Kim '24, une étudiante en histoire de l'art qui a effectué un stage d'été au Chrysler Museum of Art de Norfolk. "Grâce à la vitrine, les étudiants peuvent venir entendre parler d'autres expériences étudiantes et explorer leur créneau."

Pour la troisième année consécutive, le Princeton Review a désigné William & Mary comme la meilleure institution publique pour les stages, soulignant l'engagement de l'université à préparer les étudiants à des carrières réussies.

De plus, le Wall Street Journal a classé William & Mary au 16ème rang des institutions publiques pour les emplois les mieux rémunérés dans le secteur technologique.

Kathleen Powell, directrice des carrières de William & Mary, a déclaré que l'objectif de l'université est de garantir un stage financé ou une opportunité d'apprentissage appliqué à chaque étudiant de premier cycle qualifié et éligible. Elle a ajouté que l'objectif de W&M pour 2026 est que 85 % des étudiants de premier cycle inscrivent un stage ou une autre opportunité d'apprentissage appliqué sur leurs relevés de notes.

La vitrine, qui aura lieu une fois par semestre, agira comme un « transfert de connaissances » pour amener davantage d'étudiants à réfléchir à l'importance des stages et des opportunités d'apprentissage appliqué, telles que la recherche, le service communautaire et les stages liés aux programmes d'études à l'étranger.

Des objectifs d'apprentissage seront associés à la présentation, et les juges examineront les présentations en fonction de leurs compétences en communication et de leur réflexion critique.

« Dans cette pierre angulaire de carrière de Vision 2026, l'un des trois piliers pour nous est l'éducation pour avoir un impact, et nous savons qu'un stage ouvre des portes aux étudiants. C'est un capital de carrière », a déclaré Powell.

« Comment pouvons-nous susciter l’enthousiasme des étudiants pour que les stages fassent simplement partie de la culture ? Cette vitrine est l'une des nombreuses choses que nous ferons au cours des prochaines années pour susciter l'enthousiasme des étudiants et partager leurs expériences.

William & Mary est en train de constituer une équipe pour aider les étudiants à accéder à des stages et à des opportunités d'apprentissage appliqué. L'université a récemment embauché Phil Heavilin, directeur des stages et de l'apprentissage appliqué, et complète son équipe pour inclure un coach de carrière et un coordinateur.

"En plus de la culture, la vitrine contribuera à développer l'écosystème, car les étudiants vont profiter de ces opportunités de diverses manières à travers différents départements, programmes et personnes", a déclaré Heavilin. "Ce que fera la vitrine et ce que je pense que notre équipe essaie de faire, c'est d'essayer d'examiner l'écosystème William & Mary pour trouver des moyens de rationaliser, d'organiser et de rassembler les gens collectivement."

Powell a déclaré que l'enquête sur les destinations de l'université pour la promotion 2023, pour laquelle elle collecte actuellement des données, montrera environ 475 à 525 employeurs uniques embauchant des diplômés de William & Mary.

"Nous voulons que cela continue, et la seule manière d'y parvenir est d'élargir le bassin de stages", a déclaré Powell.

La Vitrine des stages et de l'apprentissage appliqué est le point culminant du travail d'un échantillon représentatif du campus, y compris le Centre Charles et le Bureau du développement de carrière et de l'engagement professionnel, qui se sont tous deux réunis l'automne dernier pour offrir un cours permettant aux premiers étudiants universitaires de recevoir crédit pour stages.